Karriere

 

Bei Golding stehen die Zeichen auf Wachstum. Deshalb suchen wir zur Unterstützung unseres engagierten HR-Teams am Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Praktikanten - People & Culture – Schwerpunkt P&C Management (m/w/d).

Praktikum People & Culture – Schwerpunkt P&C Management (m/w/d)

Über Golding Capital Partners

Golding Capital Partners ist einer der führenden unabhängigen Asset Manager für Private Equity, Private Debt, Infrastruktur, Secondaries und Impact Investing in Europa mit über 14 Milliarden Euro Assets under Management. Täglich agieren wir in einem spannenden und kontrastreichen Umfeld von global agierenden Investoren und internationalen Beteiligungs¬fonds. Unsere Geschäftspartner stehen im Fokus unserer Unternehmensphilosophie – sie schätzen unsere sehr persönliche und kompetente Betreuung. Unser Team, bestehend aus derzeit über 200 Kolleginnen und Kollegen, arbeitet an den Standorten München, Luxemburg, Tokio und Zürich.
 

Ihre Aufgaben 

  • Unterstützung der P&C Business Partners und Übernahme von administrativen und koordinativen Tätigkeiten
  • Eigenverantwortliche Terminorganisation von P&C-relevanten Terminen
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Feedbacksystems
  • Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Tools & Methoden im Bereich Training & Coaching
  • Unterstützung bei der Anfertigung von Reports und Präsentationen
  • Mitarbeit in personalbezogenen Projekten
  • Eigenständige Recherche zu diversen Themen im P&C-Bereich

Ihre Qualifikation

  • Studium mit Schwerpunkt im Bereich Personal, vorzugsweise Psychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtungen
  • Interesse an generalistischen P&C-Themen
  • Ausgeprägte Fertigkeiten und Kenntnisse in MS Office sowie der Anwendung von CRM-System
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation sowie ausgeprägter Teamgeist

Ihre Persönlichkeit

  • Sie sind absolut kommunikationsstark und ein ausgesprochenes Organisationstalent
  • Sie haben Freude am detailorientierten, sorgfältigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
  • Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
  • Sie besitzen ein hohes Maß an Eigenmotivation, Zuverlässigkeit sowie Dienstleistungsorientierung
  • Sie sind empathisch und optimistisch sowie ein absoluter Teamplayer mit Begeisterung für ein internationales Arbeitsumfeld

Ansprechpartner

Magdalena Dreisow
Talent Attraction & Employer Branding