Karriere

 

Für unser engagiertes Team suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort München eine/n Manager / Director ESG (m/w/d)

Manager / Director ESG (m/w/d)

Über Golding Capital Partners

Golding Capital Partners ist einer der führenden unabhängigen Asset Manager für Private Equity, Private Debt und Infrastruktur in Europa von über 10 Milliarden Euro Assets under Management. Unsere Geschäftspartner stehen im Fokus unserer Unternehmensphilosophie - für sie lassen wir alles stehen und liegen. Wir agieren täglich in einem spannenden und kontrastreichen Umfeld von global agierenden Investoren und internationalen Beteiligungsfonds. An den Standorten München, Luxemburg, London, New York und Tokio arbeiten derzeit rund 120 Mitarbeiter.


Ihre Aufgaben

Langfristiges und nachhaltiges Handeln gehören zu Ihrem unternehmerischen Selbstverständnis. Als Mitglied im Investmentteam sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung und die Umsetzung eines marktführenden ESG-Ansatzes bei Golding und Sie arbeiten täglich eng mit den Investment Professionals zusammen, um ESG-Risiken und –Chancen vor und nach der Investitionsentscheidung zu identifizieren. Als kommunikativer Experte für nachhaltiges Investieren treiben Sie zudem proaktiv unser Handeln voran, übernehmen interne und externe Projektverantwortung, unterstützen den Austausch mit unseren Investoren und repräsentieren Golding national und international als führender Spieler im Segment der nachhaltigen alternativen Kapitalanlage.

Auf Investment-Seite

  • Ansprechpartner und Experte für Nachhaltigkeits-Themen im Investmentteam und Verantwortung für die Einhaltung bestehender ESG-Richtlinien von Golding im Investmentprozess
  • Unterstützung der Investment Professionals in der Due Diligence-Prüfung von Fonds- und Co-Investments hinsichtlich ESG-bezogener Analysen (z.B. Materialität von ESG-Aspekten) und im Zuge der Erstellung der Diskussionsunterlage für das Investment-Komitee
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Engagement-Ansatzes mit unseren Beteiligungen nach der Investitionsentscheidung und Aufnahme des Fortschritts beim Erreichen von spezifischen ESG-Zielen im Zuge der Monitoring- und Reporting-Prozesse
  • Direkter Bericht an den Chief Investment Officer und die Geschäftsleitung von Golding


Auf Business Development-Seite

  • Treibende Kraft hinter dem Ausbau unserer Fähigkeiten und Kompetenzen im Bereich Nachhaltigkeit und zentrale Rolle in der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres ESG-Frameworks (Prozesse, Systeme/ Tools, Datenerfassung) zur Sicherstellung der Konformität mit steigenden nationalen und internationalen Anforderungen/ Richtlinien
  • Konzeptionelle Entwicklung einer ESG-Wirkungsmessung und -Berichterstattung für Anleger und sonstige Stakeholder. Generell enge Zusammenarbeit mit den Vertriebs-, Marketing- und Reporting-Teams zur Sicherstellung von hoher Qualität und inhaltlicher Konsistenz in der Kommunikation mit und Berichterstattung für unsere Investoren
  • Weiterer Ausbau der Meinungsführerschaft von Golding im Bereich ESG durch beispielsweise den Aufbau eines relevanten Netzwerks, Thought-Leadership-Research und externe Repräsentation/ Engagement in Branchengremien oder -initiativen
  • Optional die einmalige Möglichkeit, den künftigen Wachstumskurs von Golding mitzugestalten und eine aktive Rolle in der Konzeption von neuen Produktideen im Bereich Nachhaltigkeit einzunehmen

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium an einer renommierten Universität
  • Mehrjährige Berufserfahrung und erste Berührungspunkte oder Projekterfahrung mit den Themen Nachhaltigkeit & ESG, idealerweise im Investment-Kontext
  • Vorerfahrung im Bereich der liquiden oder illiquiden Kapitalanlage von Vorteil (beispielsweise beim Finanzdienstleister, Asset Manager oder in der Investment Bank)
  • Ausgeprägte Fertigkeiten und Kenntnisse in MS Office
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Persönlichkeit

  • Bereitschaft in einem dynamischen Umfeld „ausgetretene Pfade“ zu verlassen und Wachstum aktiv mitzugestalten
  • Teamplayer mit starken zwischenmenschlichen und kommunikativen Fähigkeiten
  • Spaß an der Arbeit in verschiedenen Projektgruppen sowie Schnittstellen
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigenmotivation und Flexibilität
  • Zielgerichtete, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten

Ansprechpartner

Carola Schinke
Recruiting